A l’issue de la formation, les stagiaires seront en capacité de :
Décrypter son profil DISC pour mieux se connaître
Faciliter et optimiser son apprentissage relationnel en tant que manager
Détecter et comprendre les forces et faiblesses des collaborateurs pour mieux manager
Développer son potentiel managérial en situation professionnelle
Managers expérimentés afin d’actualiser leur pratique
Connaissances de base en management
1- Présentation
2- Les bases du profil comportemental DISC
3- Comprendre son comportement de manager
4- Améliorer son management grâce aux couleurs
5- Découvrir les différentes forces motrices
6- Développer une stratégie de développement
MODALITES PEDAGOGIQUES
Démonstration des concepts et techniques avec exercices d’appropriation
· Apprentissage par l’action et l’entrainement : cas pratiques, mises en situation professionnelle, jeux de rôle
· Expérimentation à partir d’un cas concret rencontré dans l’entreprise
· Partage de son profil DISC
EVALUATION DE LA FORMATION